Главная / Труд / Минтруд предложил работодателям вести учет микротравм сотрудников

Минтруд предложил работодателям вести учет микротравм сотрудников

Минтруд планирует подкорректировать Трудовой кодекс и ввести учет микроповреждений или микротравм, полученных сотрудниками на работе. Об этом рассказали "РГ" в пресс-службе Минтруда. И уточнили — в ведомстве подготовлен законопроект на эту тему.

В министерстве проанализировали причины несчастных случаев на производстве и выяснили, что главные из них — это неправильная организация работ, "человеческий фактор", пренебрежительное отношение к требованиям безопасности, нарушение технологических регламентов и недостатки в подготовке работников по вопросам охраны труда. Законопроект призван усовершенствовать существующие механизмы профилактики возникновения профзаболеваний и профтравм.

Один из инструментов повышения их эффективности — это как раз учет работодателем микроповреждений и микротравм. А именно — ссадин, ушибов, порезов, иных повреждений, из-за которых человек не уходит на больничный, но на несколько часов может отойти от работы, отмечают в Минтуде.

И продолжают: микроповреждения, как правило, возникают из-за нарушений требований охраны труда, к организации рабочих мест и трудового процесса. И зачастую становятся предвестниками более серьезных повреждений здоровья работников.

Экономика Работа Охрана труда Правительство Минтруд Рынок труда
Источник

О Admin

Смотрите также

61380bbb71e11178e713826e8da00d56

ФСС России: районный коэффициент применяется не к МРОТ, а к уже исчисленному размеру пособия

VadimVasenin / Depositphotos.com В районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной ...